Warum
Wir bei Ermidio finden es wichtig, Stellung zu gemeinsamen universellen Problemen zu beziehen und eine nachhaltigere Entwicklung in unserer Gesellschaft zu schaffen, sowohl für die Menschen als auch für unseren Planeten.
Wir wollen Verantwortung übernehmen und aktiv zur Lösung universeller Probleme beitragen. Das erfordert kurz- und langfristige Ziele. Deshalb haben wir uns entschieden, bewusst auf der Grundlage der 17 UN-Ziele für nachhaltige Entwicklung zu arbeiten.
Die 17 UN-Ziele für nachhaltige Entwicklung wurden auf dem UN-Gipfel in New York 2015, an dem 193 Länder teilnahmen, verabschiedet, traten aber erst 2016 in Kraft und sollen bis 2030 umgesetzt werden.
Die ehrgeizigen Ziele verpflichten alle Mitgliedstaaten, Armut und Hunger in der Welt vollständig zu beseitigen, Ungleichheiten zu verringern, gute Bildung und bessere Gesundheit für alle zu gewährleisten und menschenwürdige Arbeitsplätze sowie nachhaltigeres Wirtschaftswachstum für alle zu entwickeln.
Dies erfordert einen integrierten Ansatz, um Ergebnisse zu erzielen. Daher ist es wichtig, gemeinsame Verantwortung zu übernehmen und konkrete Maßnahmen in integrierter Zusammenarbeit mit Partnern und Netzwerken aufzubauen und diese Ziele in die Unternehmenspraxis zu implementieren.
Wir haben uns entschieden, auf der Grundlage der folgenden UN-Weltziele zu arbeiten:
Unsere kurzfristigen Ziele
Ziel 12: Verantwortungsvoller Konsum und nachhaltige Produktion
Unterziel 12.5 Bis 2030 soll das Abfallaufkommen durch Vermeidung, Reduzierung, Wiederverwertung und Wiederverwendung erheblich reduziert werden."
Wir möchten unseren Kunden helfen, Produkte aus nachhaltigen Materialien zu wählen, die wiederverwendet, vorgemischt oder recycelt werden können. Dies gilt für Textilien, die recycelt werden können, und Metalle, die geschmolzen und wiederverwendet werden können, sowie andere Materialien, die die Möglichkeit der Wiederverwertung bieten und einen längeren Lebenszyklus schaffen, wodurch der CO2-Ausstoß reduziert und unsere Umwelt geschützt wird.
Wir sind keine Hersteller, aber wir arbeiten mit dänischen Herstellern und Designern zusammen. Wir wählen Produkte aufgrund ihrer Eigenschaften und hoher Qualität aus und präsentieren sie unseren Kunden in unserem Webshop.
Wir wollen den Verbrauch von Materialien wie Papier, Plastiktüten und Karton reduzieren. Deshalb verwenden wir weniger Spielraum beim Versand von Paketen. Kürzere und schnellere Logistik in unserem Service.
Wir wollen Ihnen Botschaften weitergeben und das Bewusstsein für verantwortungsvolle Konsummuster von Produkten, Materialien und Dienstleistungen schärfen.
Unsere langfristigen Ziele
Ziel 8: Menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum
Unterziel 8.5 Bis 2030 soll eine vollständige und produktive Beschäftigung und menschenwürdige Arbeit für alle Frauen und Männer, einschließlich junger Menschen und Menschen mit Behinderungen, erreicht werden, mit gleichem Lohn für Arbeit von gleichem Wert."
Ziel 10: Weniger Ungleichheiten
Unterziel 10.2 Bis 2030 soll die soziale, wirtschaftliche und politische Inklusion aller Menschen gestärkt und gefördert werden, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, Rasse, Ethnizität, Herkunft, Religion oder wirtschaftlichem oder anderem Status."
Bei Ermidio glauben wir an eine vielfältige Weltgesellschaft. Wir wollen zu einem positiven Menschenbild beitragen. Unsere Welt ist vielfältig, und das ist eine Stärke. Alle Menschen sind gleichwertig, und deshalb sollte niemand bei der Entwicklung zurückgelassen werden, und alle sollten die Möglichkeit haben, an unserer Gesellschaft teilzuhaben. Deshalb werden wir uns auf Menschen mit Autismus-Spektrum-Störung konzentrieren und andere motivieren, diese Gruppe zu unterstützen.
Laut Statistiken des Autismusverbandes haben viele junge Menschen mit Autismus keine Möglichkeit, eine Ausbildung oder einen Job zu bekommen. In Dänemark haben 3,2 Prozent der Jugendlichen im Alter von 12-30 Jahren eine Autismusdiagnose. Sie sind eine Gruppe von Menschen, die möglicherweise versteckt und still sind, weil sie Schwierigkeiten haben, mit anderen zu kommunizieren, und viele von ihnen neigen dazu, aufgrund ihrer Behinderung sozial isoliert zu sein. Außerdem sind nur 5 % der Jugendlichen mit Autismus auf regulären Bedingungen teilzeitbeschäftigt. Wir glauben, dass dies hauptsächlich von Akzeptanz und Verantwortung von uns allen in der Gesellschaft abhängt. Menschen mit Autismus sollten so anerkannt werden, wie sie sind, ohne dass ihnen die Teilnahme an der Gesellschaft verwehrt wird.
Menschen mit Autismus besitzen andere Eigenschaften, die berücksichtigt werden könnten. Sie haben ein gutes Gedächtnis, sind visuell stark, loyal und zielstrebig.
In jüngster Zeit gibt es Beispiele von jungen Menschen mit Autismus, die sich selbst mit ihren Problemen auseinandergesetzt und in unserer Gesellschaft Aufmerksamkeit geschaffen haben, indem sie ihre Realität aufzeigen und sich in Jugendorganisationen in Dänemark organisieren.
Ermidio wird Menschen mit Autismus bei der Jobsuche unterstützen und ihnen Aufgaben in unserem Unternehmen anbieten, die ihre Behinderung berücksichtigen. Wir glauben, dass die Integration von Menschen mit Autismus in Arbeitsplätze ethisch korrekt ist. Es ist uns wichtig, andere zu diesem Zweck zu ermutigen, und wir wissen, dass wir einen Unterschied machen und Freude für Menschen mit Autismus schaffen können.
Sehen Sie das Video: Benjamins Geschichte
Nützliche Links:
Der Europäische Rat der Autistischen Menschen
Autismus- und Asperger-Vereinigung
Zentrum für Autismus Status auf dem Arbeitsmarkt
Thema junge Menschen ohne Bildung oder Beschäftigung PDF
Zuletzt aktualisiert: 26.08.2026